Использование конфигурации "Зарплата и кадры государственного учреждения" (пользовательские режимы)

Использование конфигурации "Зарплата и кадры государственного учреждения" (пользовательские режимы)

Данный курс обучения подходит вам если:

вы - имеющий опыт работы специалист, который знаком с кадровым учётом или начислением заработной платы в бюджетной организации;
вам некогда долго обучаться;
вам нужно только научиться работать в программе «1С: Зарплата и кадры государственного учреждения» и получить несколько уточняющих консультаций по учёту.

В итоге обучения, слушатели получают:

умение и готовность вести кадровый учёт, бухгалтерский и бюджетный учёт заработной платы в бюджетном учреждении в программе «1С:Зарплата и кадры государственного учреждения» 8-ой версии;
материалы курса в виде авторской методички фирмы «1С»;
cвидетельство об обучении на авторском курсе фирмы «1С»;

Курс включает в себя 2 подраздела: ведение кадрового учёта в программе и начисление заработной платы. В ходе обучения приёмы работы в программе рассматриваются на сквозном примере, дающем полное представление о работе кадровика и бухгалтера по зарплате в программе «1С:Зарплата и кадры государственного учреждения». Помимо сквозной задачи, выполняемой совместно с преподавателем, каждая тема отрабатывается слушателями на задачах для самостоятельной работы.

1.СТРУКТУРА КУРСА

2. ЗНАКОМСТВО С КОНФИГУРАЦИЕЙ

Версия конфигурации

Запуск конфигурации

Окно конфигурации

Объекты конфигурации

Основные действия, выполняемые пользователем

3. НАЧАЛЬНАЯ НАСТРОЙКА ПРОГРАММЫ

Помощник начальной настройки

Настройка программы

Настройка начислений и удержаний

4. СВЕДЕНИЯ ОБ ОРГАНИЗАЦИИ

5. КЛАССИФИКАТОРЫ

6. НОРМА РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ (ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ КАЛЕНДАРЬ И ГРАФИКИ РАБОТЫ)

Производственные календари

Графики работы. Виды времени.

7. СТРУКТУРА ОРГАНИЗАЦИИ. ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ.

Справочник «Подразделения»

Справочник «Должности»

Штатное расписание

8. СВЕДЕНИЯ О СОТРУДНИКАХ ОРГАНИЗАЦИИ

9. СХЕМА РАСЧЕТА ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ

10. РАСЧЕТ ЗАРПЛАТЫ ЗА ПЕРВЫЙ МЕСЯЦ: ПЛАНОВАЯ И ОПЕРАТИВНАЯ ИНФОРМАЦИЯ.

Кадровые документы, изменяющие условия работы сотрудника

Изменения оплаты труда

Постоянные удержания

Настройка способа получения аванса

Настройки выплаты зарплаты перед первой выплатой

11. ОТРАЖЕНИЕ ЗАРПЛАТЫ В УЧЕТЕ ЗА ПЕРВЫЙ МЕСЯЦ.

Способы отражения зарплаты в учете

Назначения способов отражения в учете

Документ «Отражение зарплаты в учете». Отчет «Бухучет»

Документ «Начисление оценочных обязательств по отпускам»

12. РАСЧЕТ ЗАРПЛАТЫ ЗА ВТОРОЙ МЕСЯЦ: УВОЛЬНЕНИЕ, СРЕДНИЙ ЗАРАБОТОК, УЧЕТ ВРЕМЕНИ.

Расчеты с сотрудниками при увольнении

Порядок расчета среднего заработка

Взаимодействия кадровой и расчетной служб при вводе отдельны документов, содержащих расчет

Учет времени

Приказы на работы сверх нормы времени: в праздничные (выходные) дни и сверхурочно

Работа с отпусками

Больничный лист

Отпуск по уходу за ребенком. Его изменения.

Оплата по среднему заработку

Прочие отклонения

Табель учета рабочего времени

Начисления зарплаты за второй месяц и выплата зарплаты за второй месяц

13. РАСЧЕТ ЗАРПЛАТЫ ЗА ТРЕТИЙ МЕСЯЦ: ДОГОВОРЫ ПОДРЯДА, ЗАЙМЫ, РАЗОВЫЕ ДОКУМЕНТЫ, ПЕРЕРАСЧЕТЫ.

Договоры подряда

Займы сотрудников

Разовые документы, регистрирующие доходы

Перерасчеты прошлых периодов

Закрытие зарплаты за третий месяц

Частные случаи расчета зарплаты (практические примеры)

14. НДФЛ

Настройки, влияющие на начисления НДФЛ

Исчисление НДФЛ

Аналитические отчеты по НДФЛ

Отчетность по НДФЛ

15. СТРАХОВЫЕ ВЗНОСЫ

Настройки, влияющие на расчет страховых взносов

Исчисления взносов

Уплата страховых взносов

Аналитические отчеты по взносам

Отчетность и справки

Персонифицированный учет

16. ЧАСТНЫЕ СЛУЧАИ РАСЧЕТА ЗАРПЛАТЫ И ОСОБЕННОСТИ УЧРЕЖДЕНИЙ

Стоимость: 6 990 руб.
Длительность: 32 ак. часа
Пробное занятие Бесплатно

Условия соглашения
согласие на обработку персональных данных

* - обязательные поля
Преподаватели курса
Елена Хоменко
Специалист отдела инноваций и стратегического консалтинга
Веду курсы: